DE BESTE KWALITEIT

Als onafhankelijk, door het ministerie van Onderwijs erkend mbo-onderwijsinstelling,
geven we altijd een objectief verander- en leeradvies. Daarbij daagt New School Routing
Academy uw bedrijf en uw mensen graag uit samen door te groeien naar excellent presteren.

De gecombineerde expertise en ervaring van NSRA met verander/cultuur trajecten en erkend
opleiden op locatie maakt gericht lerend veranderen in uw dagelijkse praktijk
vanzelfsprekend. Het levert de beste kwaliteit en resultaten voor uw mensen,
uw organisatie en voor uw klanten.

Onze docenten/coaches en trainers handelen integer en zijn altijd zeer betrokken bij de
ontwikkelingen binnen uw organisatie waarbij het nakomen van de (kwaliteit) afspraken
vanzelfsprekende waarden zijn.

SUBSIE PRAKTIJKLEREN (SPL)

Voor alle erkende mbo bbl maatwerk- en in-company opleidingen van New School Routing Academy
is de Subsidie Praktijkleren (SPL) van toepassing.
De overheid heeft de SPL per 1 januari 2014 ingevoerd en is in ieder geval verlengd
tot 1 januari 2023. U kunt voor zover dit binnen de looptijd van de regeling valt
voor de gehele opleiding in aanmerking komen voor subsidie, na ondertekening van de
Onderwijsovereenkomst. U kunt een subsidieaanvraag in het kader van SPL indienen
op de website van de RVO: www.rvo.nl.

Meer informatie?
Meer weten over bijvoorbeeld de voorwaarden subsidie Praktijkleren of wilt u hulp
bij uw subsidieaanvraag? Wij helpen u graag.
Laat het ons even weten via Advies van deze website.
We nemen binnen 1 werkdag contact met u op.

OPTIMAAL PRESTEREN NAAR DE KLANT

Een steeds sneller veranderende omgeving vraagt continu om nieuwe vaardigheden, gedrag en kennis van uw mensen bij de dagelijkse activiteiten om optimaal te presteren naar de klant. De erkende maatwerkopleidingen van NSRA zijn specifiek op uw organisatie en uw mensen gericht. Ze zorgen ervoor dat uw mensen flexibel kunnen worden ingezet op het juiste moment en op de juiste plek in de organisatie. Uw organisatie wordt hierdoor meer wendbaar om die producten en diensten te leveren die aansluiten op de marktvraag. Het leidt tot meer tot meer rendement, binding en plezier bij uw mensen. Omdat ze breder ingezet worden leveren ze samen die topprestaties die de klanten verwachten.

DIENSTEN

  • ADVIES

  • OPLEIDINGEN

  • TRAININGEN

  • ELEKTRONISCH PASPOORT

WAAR STAAT NSRA VOOR

In de visie van NSRA worden de ambities van de organisatie en het aansluitende opleidingsprogramma van hoog tot laag gedragen. Alle mensen binnen de organisatie voelen zich verbonden om gezamenlijk verantwoordelijkheid te dragen voor vernieuwingskracht en de resultaten en spreken elkaar hierop aan. De ambities van de organisatie zijn terug te vinden in een gericht opleidingsprogramma met een hoge mate van studenttevredenheid.

In de filosofie van NSRA is het belangrijk om ook aan de voorkant van het proces op de hoogte te blijven van ontwikkelingen in het bedrijfsleven en maatschappij. Input, feedback en advies zijn van groot belang om het aanbod van opleidingen en trainingen, formats en leermethoden actueel en flexibel te blijven houden voor Mens & Organisatie.  NSRA onderhoudt hiervoor een breed netwerk in de Onderwijskolom, bedrijven, professionals en docenten.

  • NSRA leidt op naar een erkend diploma
  • NSRA maakt studenten bewust van de eigen carrier stappen
  • Draaiboek Erkend Opleiden: Maatwerk in standaard opleiden
  • Persoonlijke begeleiding met aandacht voor de persoonlijke ontwikkelpunten
  • Actueel opleiden gegarandeerd door een breed netwerk van expertises
  • Combinatie van veranderen, leren en presteren
  • Voor NSRA is Goed/Excellent de meetlat
  • Prestatieafspraken zijn ook echt Prestatieafspraken
  • Flexibele entree opleiden
  • Docenten met expertise in organisatievraagstukken

Gericht opleiden

NSRA richt zich bij gericht opleiden op wat echt belangrijk is voor Mens & Organisatie.  Door de specifieke organisatiecasussen en individuele ontwikkelpunten in het opleidingsprogramma op te nemen is de leerstof voor de student direct in de praktijk herkenbaar en toepasbaar.

Flexibiliteit in de opleidingen

NSR Academy kent een grote mate van flexibiliteit in haar opleidingen in de route naar een erkend diploma. Zo zijn er meerdere start- en instroom momenten, verschillende studievarianten, maatwerk trainingsdagen die passen binnen de organisatie mogelijkheden, digitale toepassingen.

Het belang van een blijvende impuls in de carrière van de deelnemer.

Alle opleidingen zijn erop gericht om de deelnemer bewust te maken verantwoordelijkheid te nemen zelf te investeren in de carrière om interessant te blijven voor de werkgever en aantrekkelijk voor de arbeidsmarkt.

Belangrijke rol docenten

NSR Academy werkt alleen met ondernemende docenten en professionals die de taal van de organisatie spreken om praktijk opleiden mogelijk te maken.

TRAININGEN

LAATSTE NIEUWS